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求职技巧:试用期工资
栏目:职场风云  发布时间:2014-3-26  阅读次数:1801

那天,我听说一家很有实力的公司招聘管理人员,便前去应聘。我到

达的时候,已经有另外四名毕业生在等着面试了。先填完了表,过了

半个小时,工作人员让我们一起进到里屋面试。

主持面试的是公司人力资源部的经理,他先代表公司对我们的到来表

示欢迎,然后他说:我们公司有三个月的试用期,这三个月的工资是

800元钱,三个月转正以后,就能拿到正常的工资了。这话一出,....

大学毕业之后,我和同学四处找工作,但奔波了很久也没有找到。那

天,我听说一家很有实力的公司招聘管理人员,便前去应聘。

我到达的时候,已经有另外四名毕业生在等着面试了。先填完了表,

过了半个小时,工作人员让我们一起进到里屋面试。主持面试的是公

司人力资源部的经理,他先代表公司对我们的到来表示欢迎,然后他

说:“我们公司有三个月的试用期,这三个月的工资是800元钱,三个

月转正以后,就能拿到正常的工资了。”这话一出,大家都不约而同

地面面相觑,因为800元一个月,实在太少了,且还要三个月!有一个

应聘者站起来说:“我回去考虑一下!”他这么一带头,另几位也都

跟着说要回去考虑,然后就走了,只有我一个人还坐在那里。其实,

对于800元工资,我也感觉太少了,因为在这个城市,800元能够吃饭

就不错了。但我看好的是这家公司的实力,我想,如果三个月后真能

留下来,我将来的发展空间就会很大。这时,经理问我:“这位同学

,就你一个人没走了,谈谈你的想法吧!”我说:“感谢公司给我这

次机会,我打算留在贵公司工作。”经理笑着问我:“我们的工资只

有800元,而且试用期长达三个月,就能接受吗?”我说:“我相中的

是贵公司的实力,工资暂时少点,我自己想办法克服吧!”经理点了

点头,说:“好!明天就来上班吧!”

第二天,我准时前去报到,成了那家公司客户管理部的一名管理人员

。虽然每天工作很辛苦,而且赚的钱很少,但我并没有抱怨,而是一

丝不苟地工作着。这样时间不长,我就得到了周围同事的认同,和大

家相处得很好。
很快一个月时间就到了,那天是开工资的日子,财务处通知我去取工

资,我签了字,从财务人员手里接过工资袋,出来打开一看,里面竟

然是2100元!是不是弄错了啊!不是800元吗?我连忙回到财务处向他

们说明了情况,但财务人员告诉我说没错,总经办给我这个月定的工

资就是2100元。我便直接去找了当初面试的人力资源部经理,他听后

笑笑说:“其实,我们说的开800元工资、三个月试用期,都是对应聘

者的考验。真正有远大志向的人才,一开始是不会计较工资的多少的

,因为他在乎的是企业这个发展平台。所以,对于你这样有远见的人

才,我们没有试用期,也不会只给你开800元,从下月开始,你的工资

还会随着你的工作成绩越来越多的!”

现在,我已经成为这家公司的中层管理干部了,回想当初,我庆幸自

己没有目光短浅,把注意力只盯在钱上。是的,真正有远大理想的人

,在应聘的时候想到的不是公司能给自己多少,而是这个公司能不能

为自己提供一个好的发展平台。只有把眼光放长远,用发展的眼光看

问题,才能在竞争中站住脚,为自己找到一个好的发展平台。

 

来源:赢在中国网

 

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